אוג׳ 7

שעת הנקה

1 תגובות

היי,

חוזרת לעבודה עוד בספטמבר, אבל עדיין מניקה.

אשמח לשמוע מה מגיע לי מבחינת החוק בכל הקשור לשעת הנקה.

תודה מירב

 

 

הי, היום שעת ההנקה נקראת "שעת הורות", ואין כל הכרח שתניקי את התינוק על מנת לקבל אותה. זכאית לה מי שחוזרת למשרה מלאה או למשרה של 174 שעות לפחות. תקופת הזכאות היא ממועד החזרה לעבודה, למשך 4 חודשים, או עד גיל 10 חודשים של התינוק/ת - לפי המוקדם מביניהם. ניתן לנצל את שעת ההנקה בתחילת היום, באמצע או בסופו, לפי בחירתך. ובנוסף ניתן לחלוק בה עם בן הזוג, למשל שלושה ימים בשבוע את, ויומיים הוא. ובתנאי שזה קבוע ומדווח לשני המעסיקים. שימי לב, שאם עבדת את השעה הזאת, לא ניתן לקבל אותה בתשלום "אקסטרה" או להעביר אותה ליום אחר. חזרה נעימה לעבודה!

Newest Posts
  • כמה מילים עלי, עורכת דין מוסמכת משנת 2008, עוסקת בדיני עבודה וזכויות נשים בהריון ולאחר לידה וכן בדיני נזיקין, תאונות וביטוח. בעלת עסק עצמאי, ומעבירה הרצאות החל משנת 2015, בנושאים מגוונים כגון זכויות העובדת לאחר לידה, הבנת תלוש השכר וזכויות בסיסיות, הגנה על העסק (לעצמאיים), תאונות עבודה ועוד. אוהבת ונהנית לעזור לאחרים באמצעות הכלים שהמשפט העניק לנו. מאמינה מאוד בכבוד הדדי, אמון ויושרה פנימית, ובטוחה שהעולם יהיה מקום טוב יותר, אם קצת יותר אנשים יאמינו בכך כמוני. אני כאן לכל שאלה, מירב.